Wali Kota Palangka Raya Tekankan Program 100 Hari Kerja Harus Tepat Waktu dan Sasaran

Wali Kota Palangka Raya, Fairid Naparin. (ist)

PALANGKA RAYA — Wali Kota Palangka Raya, Fairid Naparin, menegaskan pentingnya ketepatan waktu dan sasaran dalam pelaksanaan program kerja perangkat daerah. Hal itu disampaikan saat memimpin Rapat Evaluasi Progres Program 100 Hari Kerja di Ruang Peteng Karuhei I, Kantor Wali Kota Palangka Raya, Rabu (14/5/2025).

Dalam rapat tersebut, Fairid didampingi Wakil Wali Kota Achmad Zaini. Hadir pula Plt Asisten, Staf Ahli, Kepala Perangkat Daerah di lingkungan Pemerintah Kota Palangka Raya, Direktur RSUD Palangka Raya, Direktur PDAM Palangka Raya, serta seluruh camat se-Kota Palangka Raya.

WhatsApp Image 2025-06-06 at 20.34.41
WhatsApp Image 2025-04-02 at 13.18.03

Fairid menjelaskan bahwa rapat ini bertujuan untuk meninjau sejauh mana progres pelaksanaan program-program prioritas 100 hari kerja Pemko Palangka Raya, serta mengidentifikasi hambatan yang dihadapi di lapangan.

“Terutama yang telah dicanangkan sejak awal masa kerja, serta mengidentifikasi kendala yang dihadapi di lapangan,” ujarnya.

WhatsApp Image 2025-06-06 at 20.41.53

Ia menekankan bahwa sinergi antarperangkat daerah menjadi kunci agar seluruh program dapat berjalan secara optimal.

“Tentu progres kerja serta capaian target yang tepat waktu menjadi harapan. Oleh karena itu dilakukannya rapat evaluasi ini untuk mengetahui seberapa besar progres program 100 hari kerja yang sudah dicapai,” tambahnya.

WhatsApp Image 2025-06-06 at 20.34.41 (1)
WhatsApp Image 2025-06-06 at 20.34.41 (2)

Dalam rapat evaluasi tersebut, masing-masing kepala perangkat daerah memaparkan capaian kinerja, target yang telah dicapai, serta strategi percepatan program ke depan. Evaluasi ini juga menjadi momentum untuk meningkatkan kualitas pelayanan publik di Kota Palangka Raya.

Follow Narasi Kalteng di Google Berita.

(Uk)

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *

Belum ada komentar disini
Jadilah yang pertama berkomentar disini

You cannot copy content of this page